Alle reden über Pflege - wir tun es. Immer nah am Menschen, mit viel Freude, aber auch mit nötigem Ernst bei der Sache sind wir Überzeugungstäter in Sachen Pflege und Wohnen. Wir trauen uns das zu sagen, denn unsere zufriedenen Kund:innen vertrauen uns - seit mehr als 20 Jahren, deutschlandweit. Unser Geheimnis? Kein Geheimnis: Wir können pflegen! Und wir pflegen auch unsere Mitarbeiter:innen! In einer schnell wachsenden Branche gestalten wir die Zukunft der Pflege mit. Helfen Sie uns dabei.

Für die Unterstützung und den deutschlandweiten Ausbau unserer ambulanten Dienste suchen wir ab sofort in Voll- und Teilzeit einen

Pflegeorganisationsmanager (m/w/d) für ambulante Dienste deutschlandweit

• das Beste aus zwei Arbeitswelten: die Sicherheit und Struktur eines expandierenden Unternehmens gepaart mit hoher Flexibilität
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit garantierter Abwechslung - nichts für Liebhaber:innen der Routine
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice mit Firmenhandy und Laptop
• Kita-/Baby-/Hochzeits-/Jubiläumszuwendung und hohe Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung
• intensive Einarbeitung und organisatorische Ansiedlung über die Firmenzentrale in Berlin
• die komplette Organisation der Dienstreisen, Unterkunft, An- und Abreise, Dienstwagen oder Nutzung des Pool-Fahrzeugs
• immer offene Türen beim Chef und den Kolleg:innen, schnelle Entscheidungswege und Raum für Kreativität
• Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken

• Führung und Steuerung der ambulanten Teams beim Aufbau, Ausbau und Unterstützung im Alltagsgeschäft
• Umsetzung und Sicherstellung des internen Qualitätssicherungssystems für den ambulanten Pflegebereich
• Vorbereitung auf und ggf. Begleitung der ambulanten Diensten und Tagespflegen bei externen Prüfungen
• Auswertung des internen Risikomanagements
• und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen

• Mobilität, Flexibilität, Reisebereitschaft und Kontaktfreudigkeit
  
• eine Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pflegemanagement
• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in leitender Funktion im ambulanten Dienst
• solide Erfahrung in der Dienst- und Tourenplanung sowie im Abrechnungswesen ambulanter Leistungen
• Vorwissen in den Bereichen Qualitätssicherung wünschenswert
• überzeugende und gewinnende Kommunikationsfähigkeit, sehr gute Deutschkenntnisse
• einen Führerschein Klasse B
• ein ausgeprägtes Teamplayer- Gen und die Fähigkeit, sich schnell in Strukturen und Teams zu integrieren
  

Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.