Herzlich willkommen bei AlexA in der Ambulanten Pflege Dresden! Seit 2003 versorgen wir unsere Kund:innen in ihren eigenen vier Wänden. Mit unseren drei Büros in Pieschen, Klotzsche und Moritzburg versorgen wir neben unseren Touren, zudem unsere Tagespflegegäste in Pieschen und übernehmen die Betreuung unserer Bewohner:innen des Betreuten Wohnens in Klotzsche und Pieschen. Mit dieser Mischung wird es nie langweilig bei uns und wir können eine richtige Bindung zu unseren Kund:innen aufbauen. 62 Mitarbeiter:innen sind uns noch nicht genug – daher möchten wir Sie kennenzulernen.

Verstärken Sie unser wachsendes Team der ambulanten Pflege in Dresden und Umgebung in Voll- oder Teilzeit als

ambulante Teamleitung und Pflegefachkraft mit Leitungsambitionen (m/w/d)

• ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz, welches besonderes Engagement noch zusätzlich durch attraktive Zulagen belohnt
• zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss, vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion
  
• attraktive monatliche Zulage als Teamleitung
• einen abwechslungsreichen 50/50 Arbeitsalltag aus Pflege- und Büroanteil ohne Teildienste
  
• tolle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des ambulanten Dienstes bis hin zur Pflegedienstleitung und weiteren Übernahmen von Teamleitungen
• solange eine individuelle Einarbeitung bis Sie sich in Ihrem neuen Umfeld mit den neuen Aufgaben sicher fühlen
• Wunschbuch für die Dienstplanerstellung, denn der Job muss zum Leben passen 
• Frühdienst von 06:30 - 14:00 Uhr oder Spätdienst von 14:00 - 20:30 Uhr
• Bereitstellung eines Dienstwagen während der Arbeitszeit
  
• individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. zur Pflegedienstleitung sowie modernes E-Learning 
• eine Dienstplanung und mobile Leistungserfassung, die ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Kund:innen lassen
• Kaffee-Flatrate, diverse andere Durstlöscher und ein monatlichen Mitarbeiter:innen-Brunch oder Frühstücksbuffet
• Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken
• regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents
• ein Team, das wachsen möchte und mit flachen Hierarchien vor Ort schnelle Entscheidungen treffen kann

• individuelle und wertschätzende Pflege, wie Grund- und ärztlich verordnete Behandlungspflege, sowie Unterstützung der Kund:innen beim selbstbestimmten Leben
• motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen
• Kontrolle und Überwachung der ausgeführten Pflege
• Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Kund:innen
• zusätzliche Bereiche nach individueller Einarbeitung:
  - Übernahme von allgemeinen Büro- und Verwaltungstätigkeiten
  - Koordination der Arbeitsabläufe auf den Touren z.B. Tourenplanung und Fuhrparkmanagement
  - Aufnahmemanagement
  - motivierte Mitwirkung beim Ausbau des Ambulanten Dienstes z.B. bei der Kundenneugewinnung
  - bestärkende Teamleitung mit positiver Einstellung
• und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen

• Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss
• solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV
• Führungsambitionen mit der Extraportion an vertrieblichem Gespür
  
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege
  
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kund:innen und Angehörigen
• einen Führerschein
  

Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.